在即將到來(lái)的圣誕節(jié)前夕，拉特克利夫作為曼聯(lián)股權(quán)的收購(gòu)者以及俱樂(lè)部日常運(yùn)營(yíng)者的身份將滿一年。在這一年里，他不僅對(duì)球隊(duì)進(jìn)行了全面的調(diào)整，還面臨了眾多的爭(zhēng)議與質(zhì)疑。對(duì)此，郵報(bào)對(duì)他所犯的十二項(xiàng)過(guò)失進(jìn)行了詳細(xì)的評(píng)價(jià)。
一、解雇阿什沃思
拉特克利夫入主后，阿什沃思被任命為監(jiān)督轉(zhuǎn)會(huì)事宜的體育總監(jiān)，然而僅在短短的159天后，這位新老板的智囊團(tuán)中堅(jiān)力量就被無(wú)情地解雇了。這一決定不僅令員工們震驚，也讓人們對(duì)于曼聯(lián)的內(nèi)部管理和運(yùn)營(yíng)方式產(chǎn)生了嚴(yán)重的疑慮。
二、對(duì)教練團(tuán)隊(duì)的反復(fù)處理
在對(duì)待滕哈格的問(wèn)題上，拉特克利夫的處理顯得反復(fù)無(wú)常。在經(jīng)過(guò)漫長(zhǎng)的面試和猶豫后，曼聯(lián)最終決定與滕哈格續(xù)約。然而，僅僅過(guò)了四個(gè)月，又將其解雇。這種優(yōu)柔寡斷的決策不僅讓俱樂(lè)部在賽季中陷入混亂，還造成了大量的賠償損失。
三、教練組改組與高昂費(fèi)用
曼聯(lián)在拉特克利夫的領(lǐng)導(dǎo)下不斷改組教練組，從阿什沃斯的團(tuán)隊(duì)到滕哈格的團(tuán)隊(duì)再到后來(lái)的阿莫林團(tuán)隊(duì)，花費(fèi)了巨額的費(fèi)用。僅滕哈格及其團(tuán)隊(duì)的薪酬就高達(dá)數(shù)百萬(wàn)英鎊，再加上從里斯本競(jìng)技挖角新人的費(fèi)用，已經(jīng)對(duì)曼聯(lián)的財(cái)務(wù)造成了巨大壓力。
四、重金投入但成績(jī)堪憂
在阿什沃思的帶領(lǐng)下，俱樂(lè)部為滕哈格引進(jìn)了數(shù)位新援，花費(fèi)了近兩億英鎊的轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)。然而球隊(duì)在英超聯(lián)賽中的表現(xiàn)卻不盡如人意，目前排名僅為第13位，這是自1986年以來(lái)的最差開(kāi)局。
五、員工崗位減少與士氣大跌
為了節(jié)省開(kāi)支，拉特克利夫決定裁掉俱樂(lè)部近四分之一的員工。這一決定讓曼聯(lián)的士氣大跌，許多長(zhǎng)期服務(wù)的員工紛紛離職。剩下的員工不得不以更低的薪水承擔(dān)更多的工作負(fù)擔(dān)。
六、老特拉福德的未來(lái)命運(yùn)堪憂
拉特克利夫計(jì)劃將老特拉福德球場(chǎng)改造成一座大型體育場(chǎng)，但這個(gè)項(xiàng)目的融資問(wèn)題一直困擾著俱樂(lè)部。巨大的資金壓力使得這個(gè)項(xiàng)目的未來(lái)變得懸而未決。
七、票價(jià)上漲引發(fā)抗議
拉特克利夫?qū)⒙?lián)會(huì)員的票價(jià)上漲到令人難以接受的金額，并取消了兒童和老年人的優(yōu)惠票價(jià)。這一舉措不僅激怒了球迷，還導(dǎo)致了球場(chǎng)的示威游行和抗議活動(dòng)。
八、弗格森與高層的待遇下降
即使是曼聯(lián)傳奇教練弗格森也未能逃脫這一波裁員風(fēng)波。而其他董事會(huì)高層也被告知將無(wú)法再像過(guò)去那樣習(xí)慣性地進(jìn)入更衣室。這種對(duì)待功勛球員和老臣的態(tài)度引起了廣泛的爭(zhēng)議和不滿。
九、削減殘疾球迷預(yù)算令人震驚
有消息稱拉特克利夫甚至考慮將撥給殘疾人球迷協(xié)會(huì)的預(yù)算削減一半這一行為更是讓人感到震驚和不滿使得人們質(zhì)疑俱樂(lè)部對(duì)社會(huì)責(zé)任和公義價(jià)值的尊重。
十、嚴(yán)格的條規(guī)對(duì)員工情緒不利
拉特克利夫毫不寬容的態(tài)度和嚴(yán)格的條規(guī)對(duì)員工的情緒產(chǎn)生了負(fù)面影響。他禁止員工居家辦公并要求他們嚴(yán)格遵守公司規(guī)定這無(wú)疑加劇了員工的不滿和抵觸情緒。
十一、女子項(xiàng)目被忽視引發(fā)熱議
拉特克利夫?qū)①Y源更多地投向一線隊(duì)這讓人覺(jué)得他對(duì)曼聯(lián)女足并不關(guān)心這引發(fā)了公眾和球迷們的熱議和質(zhì)疑這也使得俱樂(lè)部的形象和聲譽(yù)受到了影響。
十二、福利減少引發(fā)士氣低落
除了上述問(wèn)題外拉特克利夫還取消了員工們的多項(xiàng)福利這無(wú)疑使得士氣低落的情況雪上加霜人們甚至開(kāi)始擔(dān)心俱樂(lè)部的未來(lái)和命運(yùn)。在即將到來(lái)的圣誕節(jié)前夕這些爭(zhēng)議和質(zhì)疑都將成為人們關(guān)注的焦點(diǎn)也將是拉特克利夫任期內(nèi)需要面對(duì)和解決的問(wèn)題。